• טיפול בנושא השכר בארגון מקליטה ועד פרישה
• הכנת דיווחים לרשויות, ביצוע בקרות חודשיות רבעוניות ושנתיות
• מענה לפניות של עובדים בנושא הנוכחות והשכר
• התנהלות שוטפת עם חברות ביטוח בנוגע לתנאים סוציאליים
• כפיפות למנהלת משאבי אנוש
• תעודת חשב/ת שכר המוכרת ע"י לשכת רואי החשבון בישראל – חובה
• ניסיון של לפחות כשנה כחשב/ת שכר – חובה
• היכרות תנאי שכר במגזר הציבורי – יתרון
• ניסיון בעבודה על תוכנת שכר מל"מ – יתרון
• אקסל ברמה גבוהה – חובה
• תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מעולים
• יכולת התנהלות באופן עצמאי
• אחריות וראש גדול
• עבודה תחת סביבת עבודה דינאמית ולחוצה
• כושר ניהול, ארגון ופיקוח
באתר זה נעשה שימוש בטכנולוגיות איסוף מידע, כגון Cookies וכלי אנליטיקה, לרבות על ידי צדדים שלישיים, כדי לספק לך חווית גלישה טובה יותר וכן למטרות סטטיסטיקה, איפיון ושיווק. המשך הגלישה באתר מהווה הסכמתך לכך. למידע נוסף בנושא ואפשרות לנהל את השימוש בכלים הללו, יש לעיין במדיניות הקוקיז שלנו